Aan het werk naast een uitkering
Gaat u parttime werken en ontvangt u daarnaast een extra uitkering (Participatiewet, IOAW of IOAZ) van ons? Dan is de kans groot dat u een inkomstenvrijlating kan krijgen. Een gedeelte van uw inkomsten trekken wij dan niet van uw uitkering af. Dit betekent dat u een deel van uw inkomsten mag houden.
Wat gebeurt er als u gaat werken?
Bekijk in de onderstaande video wat er gebeurt als u gaat werken naast uw uitkering:
Wat is inkomstenvrijlating?
Inkomstenvrijlating betekent dat een deel van uw inkomsten uit werk niet van uw uitkering wordt afgetrokken. Bekijk in de onderstaande video hoe dit werkt:
Er zijn 5 soorten inkomstenvrijlatingen
- De algemene inkomstenvrijlating
Deze vrijlating is 25% van de inkomsten uit werk tot maximaal € 273,- per maand en duurt maximaal 6 maanden. De voorwaarde voor deze vrijlating is dat u 27 jaar of ouder bent. - De inkomstenvrijlating voor personen met een medische urenbeperking
Deze vrijlating is 15% van de inkomsten uit werk tot maximaal € 173,04 per maand. Deze vrijlating krijgt u alleen als wij hebben besloten dat u niet 100% kunt werken door ziekte, gebrek, zwangerschap of bevalling. De voorwaarden voor deze vrijlating zijn dat u:- Een document van het UWV heeft waar in staat dat het UWV heeft bepaald dat u een medische urenbeperking heeft.
- De algemene inkomstenvrijlating en de inkomstenvrijlating alleenstaande ouder niet meer voor u gelden.
- De inkomstenvrijlating voor personen met loonkostensubsidie
Werkt u of gaat u werken met een loonkostensubsidie? En is de algemene inkomstenvrijlating niet (meer) op u van toepassing? Dan komt u in aanmerking voor deze vrijlating. Deze vrijlating is 15% van uw inkomsten uit arbeid. De vrijlating is ten hoogste € 173,04 per maand en duurt maximaal 12 maanden. - De verlengde inkomstenvrijlating voor personen met loonkostensubsidie
Heeft u de tijdelijke inkomstenvrijlating voor iemand die werkt met een loonkostensubsidie gedurende 12 maanden ontvangen? Dan kunt u daarna in aanmerking komen voor een verlenging van deze vrijlating, als bij u om persoonlijke redenen een uitbreiding van uw dienstverband niet mogelijk is. Deze vrijlating is ook 15% van uw inkomsten uit arbeid. De vrijlating is ten hoogste € 173,04 per maand en duurt zolang uitbreiding van uw dienstverband niet mogelijk is. - De inkomstenvrijlating voor alleenstaande ouder
Deze vrijlating is 12,5% van de inkomsten uit werk tot maximaal € 170,61 per maand en duurt maximaal 30 maanden achter elkaar. De voorwaarden voor deze vrijlating zijn dat u:- Alleenstaande ouder bent met kind(eren) onder de 12 jaar.
- 27 jaar of ouder bent.
- De algemene inkomstenvrijlating al heeft gehad.
Voldoet u aan meerdere inkomstenvrijlatingen?
Het is mogelijk dat u voldoet aan de voorwaarden voor 2 of zelfs 3 inkomstenvrijlatingen. In dat geval krijgt u de vrijlatingen na elkaar, in de volgorde zoals die hierboven staat.
Aanvragen inkomstenvrijlating
Om in aanmerking te komen voor de inkomensvrijlating moet u voldoen aan een aantal voorwaarden. Neem hierover contact op met uw re-integratie consulent.